很多朋友对于部长是经理还是主管和部长 经理 科长 主任不太懂，今天就由小编来为大家分享，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！
本文目录
一、部长的职责是什么
餐饮部长的岗位职责直接上级：餐饮主管;直接下级：餐饮服务员主要职责：协助并激励下属员工做好服务接待工作，时刻留意客人须求，建立客户档案以便回访。
1、协助上司安排好日常营业事务，考勤情况，编排员工休假。
2、主持每日营业例会，开市前部门的餐前准备工作，检查员工的仪容仪表及卫生情况，对卫生不合格的区域及时跟进。
3、做好餐前设施设备的维修及保养工作，确保设施、设备正常支行。
4、对顾客在用餐中遇到的问题第一时间给予处理，让顾客满意。
5、检查营业场所，所需物料的领用及使用情况，留意前厅及后厨节能情况，遇到问题及时和厨师长沟通解决。
6、对新入职员工做好岗前培训及考核工作，每天留意员工工作状态，做好思想工作。
7、协助经理做好前厅物资及其它工作。
二、部长和经理有什么区别
1、经理是公司部门的管理者，是公司管理体系的主要构成部分，是直接管理公司的生产经营活动的管理人员。
2、部长就是公司部门负责人。部长直接对上级负责，贯彻执行上级下达的管理指令，协调各部门的工作关系，严格执行部门的管理制度。
三、公司部长是高管吗
1、结论：公司部长不是高管，只属于中层干部。
2、分析：公司高管一般指董事会成员，具体有董事长、总裁、副总裁等职位，而公司的部长只相当于公司的中层管理人员，在公司重大事项上没有发言权和决策权，甚至持有公司一定数量和比例的股权，因此，公司的部长不属于公司高管范畴。
好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的部长是经理还是主管和部长 经理 科长 主任问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！
